Τη δωρεάν μετακίνηση όλων των ένστολων, Αστυνομίας και Πυροσβεστικής, με τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, (Μετρό, λεωφορεία κ.λ.π.), ανακοίνωσε η υπουργός Προστασίας του Πολίτη Όλγα Γεροβασίλη, στους εκπροσώπους της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Αξιωματικών Αστυνομίας, με τους οποίους συναντήθηκε σήμερα στο γραφείο της.

Σημειώνεται ότι η δωρεάν μεταφορά των αστυνομικών και πυροσβεστών με τα ΜΜΜ ήταν πάγιο αίτημα των συνδικαλιστικών ενώσεων.

Στη συνάντηση, η οποία πραγματοποιήθηκε σε καλό κλίμα, συζητήθηκαν διεξοδικά τα αιτήματα των εκπροσώπων της Ομοσπονδίας.

Τις επόμενες μέρες η κ. Γεροβασίλη θα έχει συνάντηση και με τους εκπροσώπους της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Αστυνομικών Υπαλλήλων.

 

Την ετήσια τακτική Γενική Συνέλευση πραγματοποίησε το απόγευμα της Τρίτης 6 Νοεμβρίου 2018 η Ένωση μας στο ξενοδοχείο ΑΙΓΕΣ στη Βέροια. Παράλληλα με τη συνέλευση, διοργανώθηκε και ενημερωτική ημερίδα για τα φλέγοντα ζητήματα που απασχολούν τον κλάδο, με προσκεκλημένους  τον Πρόεδρο της Π.Ο.ΑΣ.Υ. Γρηγόρη Γερακαράκο, τον εκπρόσωπο του ΤΕΑΠΑΣΑ Γιώργο Αβριλιώνη, τον εκπρόσωπο της Π.Ο.ΑΣ.Υ. στο ΔΣ του ιδρύματος «Εξοχές Ελληνικής Αστυνομίας» Λάμπρο Μητσικό και τον Πρόεδρο του Τ.Ε.Α.Α.Π.Λ. Ιωάννη Τσαγανό.

Τη συνέλευση μας τίμησαν με την παρουσία τους, ο Αστυνομικός Διευθυντής της Δ.Α. Ημαθίας Χρήστος Σιμούλης, ο Δήμαρχος Βέροιας Κώστας Βοργιαζίδης, ο Διοικητής της Σχολής Μετεκπαίδευσης και Επιμόρφωσης Βόρειας Ελλάδας, Αστυνομικός Διευθυντής Διονύσιος Κούγκας, ανώτατα στελέχη της Δ.Α. Ημαθίας, Πρόεδροι και μέλη Πρωτοβαθμίων Ενώσεων Αστυνομικών Υπαλλήλων Θεσσαλονίκης, Χαλκιδικής, Πιερίας, Πέλλας, Φλώρινας, Σερρών, τα μέλη της εκτελεστικής γραμματείας της Π.Ο.ΑΣ.Υ. Παδιώτης Δημήτριος και Τζατζανά Σταυρούλα, τα μέλη του ΔΣ Της Π.Ο.ΑΣ.Υ. Ρήγας Νικόλαος και Δεληγιώργης Γεώργιος, ο Πρόεδρος της Ένωσης Αποστράτων Αξιωματικών Στρατού Ημαθίας, Κωνσταντίνος Κωνσταντάρας, ο αντιπρόεδρος της Ένωσης Αποστράτων Σωμάτων Ασφαλείας Ημαθίας, Νικόλαος Τρίγκας, ο νομικός σύμβουλος της Ένωσης μας Τάσος Μπαρτζώκας, καθώς και μεγάλο πλήθος των μελών μας.

Χαιρετισμό στη συνέλευση απηύθυναν ο Αστυνομικός Διευθυντής κ. Σιμούλης Χρήστος και ο Δήμαρχος Βέροιας δηλώνοντας την αμέριστη στήριξή τους στο έργο της Ένωσης μας. 

Στη συνέχεια, ο Πρόεδρος της ένωσης μας Μούρτης Απόστολος και ο Ταμίας, Αγαθοκλής Κοπαλίδης, ανέγνωσαν τον Διοικητικό και Οικονομικό απολογισμό του 2017, οι οποίοι στο τέλος της συνέλευσης υπερψηφίστηκαν ομόφωνα καθώς επίσης και η πρόταση για την κατάθεση αγωγών κατά του Δημοσίου για την επιστροφή των επιδομάτων εορτών και αδείας των μελών μας προηγούμενων ετών. 

Το λόγο έλαβαν οι επίσημοι ομιλητές της ημερίδας, ξεκινώντας απ τον Πρόεδρο της Π.Ο.ΑΣ.Υ Γρηγόρη Γερακαράκο, και εν συνεχεία τον εκπρόσωπο του ΤΕΑΠΑΣΑ Γιώργο Αβριλιώνη, τον εκπρόσωπο της ΠΟΑΣΥ στο ΔΣ του ιδρύματος «Εξοχές Ελληνικής Αστυνομίας» Λάμπρο Μητσικό και τον πρόεδρο του ΤΕΑΑΠΛ Ιωάννη Τσαγανό, που ανέπτυξαν φλέγοντα θέματα που απασχολούν τον κλάδο, όπως η διεκδίκηση των αναδρομικών, το μισθολόγιο, το συνταξιοδοτικό και το ασφαλιστικό, τους λογαριασμούς του ιδρύματος Εξοχές της Ελληνικής Αστυνομίας και άλλα.

Στη συνέχεια, η Ένωση μας βράβευσε τα τέκνα των συναδέλφων που κατάφεραν να πετύχουν στις Πανελλήνιες εξετάσεις και να εισαχθούν σε ιδρύματα της Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης, κάτι που ομόφωνα έχει αποφασιστεί να καθιερωθεί και τα επόμενα χρόνια.

Στο τέλος της εκδήλωσης, ακολούθησε διαδραστική συζήτηση με τα μέλη μας και τον πρόεδρο της Π.Ο.ΑΣ.Υ., για θεσμικά και οικονομικά θέματα.

Την επόμενη μέρα, οι προσκεκλημένοι μας ξεναγήθηκαν στους χώρους της Σχολής Μετεκπαίδευσης και Επιμόρφωσης Βόρειας Ελλάδας, όπου είχαν τη δυνατότητα να διαπιστώσουν δια ζώσης την πλήρη αρτιότητα των εγκαταστάσεων της Σχολής αλλά και να ενημερωθούν εκτενώς για όλα τα ζητήματα χρήσης της ΣΜΕΒΕ από τον Διοικητή αυτής  Α/Δ κ. Κούγκα Διονύσιο.

Κλείνοντας, θέλουμε να ευχαριστήσουμε τα μέλη μας που στήριξαν με τη δυναμική παρουσία τους τη συνέλευση μας, και φυσικά όλους τους προσκεκλημένους που παρευρέθηκαν, δείχνοντας με αυτόν τον τρόπο την αμέριστη συμπαράσταση τους στους προβληματισμούς των αστυνομικών Ημαθίας.

 

Δικογραφία σε βάρος 32χρονης σχηματίσθηκε από το Τμήμα Ασφάλειας Αλεξάνδρειας, διότι όπως προέκυψε από την έρευνα, απογευματινές ώρες της 3 Οκτωβρίου 2018,

ενεργώντας μαζί με δύο συνεργούς της, αφαίρεσαν από κατάστημα στην Αλεξάνδρεια προϊόντα αξίας 830 ευρώ.

Από το πρωί της Πέμπτης 18 Οκτωβρίου 2018 ο ηλικιωμένος (75χρονος) Στυλιανός Καρασαββίδης εξαφανίστηκε από το σπίτι του στην Αλεξάνδρεια και αναζητούνταν από τους οικείους του.

Με στόχο την ομαλή και ασφαλή διεξαγωγή της οδικής κυκλοφορίας, την πρόληψη των τροχαίων ατυχημάτων, την εξυπηρέτηση και ασφάλεια του κοινού, στα πλαίσια απαραίτητων ασφαλτικών εργασιών επί της Εγνατίας Οδού,

πλησίον Ανισόπεδων Κόμβων Βέροιας και Νησελίου, η Αστυνομική Διεύθυνση αποφάσισε:

Τον κατά περίπτωση αποκλεισμό είτε της δεξιάς λωρίδας κυκλοφορίας, είτε της λωρίδας επιτάχυνσης, σε δύο θέσεις της Εγνατίας Οδού, ως κάτωθι:

- περιοχή Α/Κ Βέροιας: χ/θ Η 253+000 και

- περιοχή Α/Κ Νησελίου: χ/θ Κ 276+200

από έκδοση παρούσης έως και 02-11-2018, κατά τις ημέρες εκτέλεσης των εργασιών, από την ανατολή έως τη δύση του ηλίου, πλην τις ημέρες του Σαββάτου,

της Κυριακής, τις ημέρες των αργιών, καθώς και τις ημέρες που υφίστανται επικίνδυνες, για την ομαλή κυκλοφορία των οχημάτων, καιρικές συνθήκες (βροχόπτωση, ομίχλη, χιονόπτωση, κτλ.).

Συγκέντρωση και πορεία διαμαρτυρίας σε κεντρικούς δρόμους της Θεσσαλονίκης πραγματοποίησαν το απόγευμα της Παρασκευής 7/9, εν ενεργεία και απόστρατοι Αστυνομικοί,

Σε προκήρυξη για την κάλυψη των αναγκών καθαριότητας των υπηρεσιών της προχωρά η Ελληνική Αστυνομία. Ήδη εκδόθηκε η απόφαση για τα κριτήρια και την μοριοδότηση των υποψηφίων
Αντωνόπουλος Γιώργος Αντωνόπουλος Γιώργος

Ειδικοτερα συμφωνα με την απόφαση που δημοσιεύουν πρώτα τα dikaiologitika news καθορίζεται η εξειδίκευση των κριτηρίων και ο καθορισμός των προσόντων των υποψηφίων, των απαιτούμενων δικαιολογητικών, της προθεσμίας και του τρόπου υποβολής των αιτήσεων, σχετικά με τη διαδικασία πρόσληψης για την κάλυψη των αναγκών καθαριότητας Υπηρεσιών της Ελληνικής Αστυνομίας.

Οι υποψήφιοι, για να γίνουν δεκτοί στη διαδικασία επιλογής, πρέπει να έχουν ηλικία από 18 έως 65 ετών. Να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της ειδικότητας που επιλέγουν.

Δεν απαιτείται οι υποψήφιοι να κατέχουν τίτλο σπουδών Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης. Για τη συμμετοχή των υποψηφίων απαιτείται εμπειρία στον τομέα καθαριότητας, τουλάχιστον ένα (1) έτος. Τα προσόντα πρόσληψης ελέγχονται κατά την πρόσληψη και όχι κατά την κατάρτιση του πίνακα κατάταξης των υποψηφίων. Τα όρια ηλικίας πρέπει να συντρέχουν τόσο κατά την κατάρτιση του πίνακα όσο και κατά την πρόσληψη.

Οι υποψήφιοι κατατάσσονται σε πίνακες με βάση τα κατωτέρω αναφερόμενα κριτήρια:

Χρόνος ανεργίας: Είκοσι πέντε (25) μονάδες ανά μήνα ανεργίας, από 4 μήνες με ανώτατο όριο τους δώδεκα μήνες. Άνεργος για την εφαρμογή της παρούσας παραγράφου θεωρείται ο υποψήφιος που έχει τέσσερις (4) τουλάχιστον πλήρεις μήνες ανεργίας. Ο υπολογισμός του χρόνου ανεργίας γίνεται από την τελευταία ημέρα προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων και προς τα πίσω. Χρόνος ανεργίας θεωρείται και ο χρόνος παρακολούθησης προγραμμάτων επαγγελματικής κατάρτισης του ΟΑΕΔ, καθώς και εκείνων του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης ή άλλων Υπουργείων που εκτελούνται σε συνεργασία με το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης ή τον ΟΑΕΔ, εφόσον ο υποψήφιος ήταν άνεργος τουλάχιστον επί τετράμηνο κατά το χρόνο ένταξής του στο πρόγραμμα. Στην περίπτωση που ο υποψήφιος επιθυμεί να συμμετέχει σε διαδικασία επιλογής, ενώ ταυτόχρονα παρακολουθεί ένα από τα παραπάνω προγράμματα (πάντοτε υπό την προϋπόθεση τήρησης του τετραμήνου ανεργίας κατά το χρόνο ένταξής του σε αυτό), το χρονικό διάστημα από την έναρξη του προγράμματος μέχρι και την ημερομηνία υποβολής της αίτησης του λογίζεται επίσης ως χρόνος ανεργίας.

Αριθμός τέκνων πολύτεκνης οικογένειας. α) Πενήντα (50) μονάδες για κάθε τέκνο πολύτεκνου υποψηφίου, β) πενήντα (50) μονάδες για κάθε μέλος προκειμένου για υποψηφίους που έχουν την ιδιότητα τέκνου πολύτεκνης οικογένειας. Τις ανωτέρω μονάδες δύναται να λάβει μόνο ένα μέλος της ίδιας οικογένειας κατά το ίδιο ημερολογιακό έτος στον ίδιο φορέα. Εάν στην αυτή διαδικασία επιλέγονται ως προσληπτέοι δύο (2) ή περισσότερα μέλη της ίδιας οικογένειας, κάνοντας χρήση του αυτού κριτηρίου και εφόσον δεν είναι δυνατή η οικειοθελής σύμπραξη αυτών για την επιλογή του ενός, διενεργείται δημόσια κλήρωση μεταξύ των υποψηφίων που δικαιούνται να μοριοδοτηθούν από το παραπάνω κριτήριο. Οι γονείς που απέκτησαν την πολυτεκνική ιδιότητα κατά τις διατάξεις των ν. 860/1979 και 3454/2006 τη διατηρούν ισοβίως και απολαμβάνουν ισοβίως τα δικαιώματα που απορρέουν από αυτή, τα τέκνα τους όμως προστατεύονται και απολαμβάνουν τα σχετικά δικαιώματα για όσο διάστημα διαρκεί η πολυτεκνική ιδιότητα έστω και του ενός γονέα. Ο πολύτεκνος υποψήφιος βαθμολογείται με πενήντα (50) μονάδες για κάθε ένα (1) τέκνο του. Το τέκνο πολύτεκνης οικογένειας βαθμολογείται με πενήντα (50) μονάδες για κάθε τέκνο της οικογένειας, συμπεριλαμβανομένου και του εαυτού του. Η βαθμολογία υπολογίζεται μόνο στα ζώντα μέλη της οικογένειας. Υποψήφιος που είναι ταυτόχρονα πολύτεκνος και τέκνο πολύτεκνης οικογένειας δικαιούται να κάνει χρήση της προσφορότερης βαθμολογικά εκ των δύο ιδιοτήτων, αποκλεισμένης της αθροιστικής βαθμολόγησης.

Αριθμός τέκνων τρίτεκνης οικογένειας. α) Σαράντα (40) μονάδες για κάθε τέκνο τρίτεκνου υποψηφίου, β) σαράντα (40) μονάδες για κάθε μέλος προκειμένου για υποψήφιους που έχουν την ιδιότητα του τέκνου τρίτεκνης οικογένειας. Τις ανωτέρω μονάδες δύναται να λάβει μόνο ένα μέλος της ίδιας οικογένειας κατά το ίδιο ημερολογιακό έτος στον ίδιο φορέα.

Μονογονεϊκές οικογένειες. α) Πενήντα (50) μονάδες για κάθε τέκνο, προκειμένου για υποψήφιο που έχει την ιδιότητα γονέα μονογονεϊκής οικογένειας. β) Πενήντα (50) μονάδες για κάθε μέλος προκειμένου για υποψηφίους που έχουν την ιδιότητα τέκνου μονογονεϊκής οικογένειας.

Εμπειρία Δέκα (10) μονάδες ανά μήνα για τους πρώτους τριάντα έξι (36)μήνες εμπειρία και επτά (7) μονάδες ανά μήνα για τους λοιπούς μήνες με ανώτατο όριο τους εβδομήντα δύο (72) μήνες. Στην περίπτωση που η εμπειρία έχει αποκτηθεί στους φορείς της παρ.1 του άρθρου 14 του ν. 2190/1994, όπως ισχύει, οι πρώτοι τριάντα έξι (36) μήνες βαθμολογούνται με είκοσι (20) μονάδες ανά μήνα. Ως βαθμολογούμενη εμπειρία λαμβάνεται υπόψη η απασχόληση στον τομέα καθαριότητας.

Εντοπιότητα Σε κάθε περίπτωση προτάσσονται των λοιπών υποψηφίων, ανεξάρτητα από το σύνολο των μονάδων που συγκεντρώνουν σύμφωνα με τα ανωτέρω κριτήρια, οι μόνιμοι κάτοικοι των δήμων των νομών ή των νησιών ή των παραμεθορίων περιοχών που προβλέπονται στην περίπτωση ιδ’ της παραγράφου 8 του άρθρου 17, καθώς και δήμων με πληθυσμό μικρότερο των 10.000 κατοίκων, εφόσον όλοι οι ανωτέρω επιθυμούν το διορισμό τους σε θέσεις υπηρεσιών του Δημοσίου ή των νομικών προσώπων της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 2190/1994 και της παρ. 3 του άρθρου 1 του ν. 2527/1997 στον αντίστοιχο νομό ή νησί ή παραμεθόριο περιοχή ή δήμο. Η ιδιότητα του μόνιμου κατοίκου αποδεικνύεται σύμφωνα με το αρ. 279 του ν. 3463/2006 (Α’ 114).

Οι Αρμόδιες Υπηρεσίες του οικείου φορέα, αξιολογούν τα κριτήρια επιλογής και συντάσσουν προσωρινούς πίνακες κατάταξης προσληπτέων και απορριπτέων, τους οποίους αναρτούν στο κατάστημα τους και δημοσιεύουν στην ιστοσελίδα της Ελληνικής Αστυνομίας και επιπλέον τους αποστέλλουν στο ΑΣ.Ε.Π., μαζί με τα απαραίτητα δικαιολογητικά, για έλεγχο νομιμότητας. Κατά των προσωρινών πινάκων οι υποψήφιοι μπορούν να ασκήσουν ένσταση ενώπιον του ΑΣ.Ε.Π. μέσα σε αποκλειστική προθεσμία δέκα (10) ημερών που αρχίζει από την επομένη της τελευταίας δημοσίευσης ή ανάρτησης τους. Η ένσταση κατατίθεται ή αποστέλλεται με συστημένη επιστολή απευθείας στο ΑΣΕΠ (Πουλιού 6, Αθήνα, Τ.Θ. 14307, Τ.Κ. 11510) και, για να εξεταστεί, πρέπει να συνοδεύεται από αποδεικτικό καταβολής παραβόλου, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις. Το Α.Σ.Ε.Π. διενεργεί τον έλεγχο νομιμότητας και τον κατ’ ένσταση έλεγχο μέσα σε ένα (1) μήνα από την πάροδο της προθεσμίας υποβολής των ενστάσεων. Η απόφαση του ΑΣ.Ε.Π. κοινοποιείται στις ανωτέρω αρμόδιες Υπηρεσίες, προκειμένου να καταρτίσουν τον οριστικό πίνακα προσληπτέων.

Η κατάταξη των υποψηφίων, βάσει της οποίας γίνεται η τελική επιλογή για την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου διάρκειας έως δεκαοκτώ (18) μηνών, πραγματοποιείται ως εξής: Η κατάταξη μεταξύ των υποψηφίων που έχουν τα ίδια προσόντα γίνεται κατά φθίνουσα σειρά με βάση τη συνολική βαθμολογία που συγκεντρώνουν από τα βαθμολογούμενα κριτήρια κατάταξης, (χρόνος ανεργίας, πολυτεκνική ιδιότητα, τριτεκνική ιδιότητα, αριθμός ανήλικων τέκνων, μονογονεϊκή ιδιότητα, εμπειρία).

Στην περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων στη συνολική βαθμολογία προηγείται αυτός που έχει τις περισσότερες μονάδες στο πρώτο βαθμολογούμενο κριτήριο (χρόνος ανεργίας) και, αν αυτές συμπίπτουν, αυτός που έχει τις περισσότερες μονάδες στο δεύτερο κριτήριο (αριθμός τέκνων πολύτεκνης οικογένειας) και ούτω καθεξής. Αν εξαντληθούν όλα τα κριτήρια, προηγείται ο μεγαλύτερος στην ηλικία με βάση την ημερομηνία γέννησης του και αν συμπίπτει και αυτή η σειρά μεταξύ των υποψηφίων καθορίζεται με δημόσια κλήρωση.

Αμέσως μετά την κατάρτιση των προσωρινών πινάκων προσληπτέων από τις αρμόδιες Υπηρεσίες του οικείου φορέα, αυτοί διαβιβάζονται στην Δ/νση Πολιτικού Προσωπικού/Α.Ε.Α., προκειμένου καταρτιστεί Απόφαση Πρόσληψης η οποία υπογράφεται από τον οικείο Υπουργό. Αναμόρφωση των πινάκων μετά τον έλεγχο του ΑΣ.Ε.Π., εκτελείται άμεσα από τις Αρμόδιες Υπηρεσίες του οικείου φορέα, οι οποίες διαβιβάζουν εκ νέου τους οριστικούς πίνακες προσληπτέων στην Δ/νση Πολιτικού Προσωπικού/Α.Ε.Α., προκειμένου καταρτιστεί τροποποιημένη Απόφαση Πρόσληψης η οποία υπογράφεται από τον οικείο Υπουργό.

Οι προσωρινά προσληφθέντες που δεν περιλαμβάνονται στους οριστικούς πίνακες απολύονται. Οι απολυόμενοι λαμβάνουν τις αποδοχές που προβλέπονται για την απασχόληση τους έως την ημέρα της απόλυσης, χωρίς οποιαδήποτε αποζημίωση από την αιτία αυτή.

δείτε την απόφαση εδω

www.dikaiologitika.gr του Γιώργου Αντωνόπουλου

Στην εφημερίδα της Κυβερνήσεως δημοσιεύτηκε η απόφαση του υπουργού προστασίας του Πολίτη σχετικά με τις Τεχνικές Προδιαγραφές «νέου τύπου Δελτίου Ταυτότητας Ελλήνων πολιτών».

Ιερέα συνέλαβε η Ασφάλεια Βεροίας, σε χωριό του Δήμου Αλεξάνδρειας για κατοχή μικροποσότητας κοκαΐνης,

Τελετή ορκωμοσίας 32 νέων Υπαστυνόμων Β΄ πραγματοποιήθηκε σήμερα 8 Ιουνίου το πρωί στον προαύλιο χώρο της Σχολής Μετεκπαίδευσης και Επιμόρφωσης Ελληνικής Αστυνομίας Βόρειας Ελλάδας στο Πανόραμα Βέροιας.

 

Σελίδα 1 από 13

Διαφημίσεις Περιεχομένου

  • 1_kaffeine-37.jpg
  • athanasoulis.jpg
  • edipit_enosi.jpg

Η ηλεκτρονική εφημερίδα του τόπου μας!